"Vereinbarkeit von Beruf und Pflege" Eine Studie der Landesvereinigung für Gesundheit und Akademie für Sozialmedizin Niedersachsen e.V. im Auftrag von compass private pflegeberatung GmbH in Köln. Die Familie ist der größte Pflegedienst in Deutschland. Ohne familiäre Unterstützung könnten viele Pflegebedürftige ihren Wunsch – auch im Alter und bei Hilfebedarf weiterhin im gewohnten Umfeld zu leben – kaum realisieren. Für viele Pflegende – gleichgültig ob sie die Angehörigenpflege vollständig oder nur teilweise mit oder ohne Unterstützung Außenstehender übernehmen – bedeutet dies, Beruf und die pflegerische Versorgung von Familienangehörigen zu vereinbaren. Oftmals kommen eigene Kinder, die ebenfalls Zeit und Aufmerksamkeit bedürfen, hinzu. Die Generation zwischen 40 und 60 Jahren sieht sich in diesen Fällen einer Dreifachbelastung gegenüber. Die Vereinbarkeit von Erwerbstätigkeit und Angehörigenpflege wird in unserer alternden Gesellschaft zunehmend ein Thema werden. Nicht nur für die Erwerbstätigen selbst, sondern auch für die Unternehmen. Sie sind vor dem Hintergrund eines zunehmenden Fachkräftemangels bestrebt, motivierte und gut ausgebildete Fachkräfte im Unternehmen zu halten, und berufliche Herausforderungen und familiäre Interessen bestmöglich miteinander zu verbinden.